企业中最重要的四大岗位 。很多人不清楚岗位职责是什么 。导致职责不清 。责任混乱 。在其位谋其政 。各尽其责才能让企业健康发展 。
我给大家梳理了一下作为企业高层什么才是自己的岗位职责?应该做什么?
老板职能:
①企业战略规划制定
②企业文化制定与引领
③财务管理与资本运作
④高端资源整合及新项目立项决策

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CEO(首席执行官)职责:
①公司战略规划执行
②公司业绩目标实现
③销售团队组建 。及销售分公司开设
④营销人才引进与培养
⑤企业文化传承
承担战略目标实现100%责任 。与年底奖金挂钩 。

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CTO(首席技术官)职责:
①企业战略目标实现
②产品及技术的创新研发
③事业部的建设及管理
④技术人才的引进及培养
⑤企业文化执行
承担战略目标实现40-60%责任 。

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COO(首席运营官)职责:
①企业战略目标实现
②内外部管理体系及流程建设
③财务审批及审核(权限内)
④企业干部的培养(多指行政干部)
⑤企业文化落地与执行
【公司ceo是什么职位,附:企业CEO/CTO/COO职责与区别】承担战略目标实现20-40%责任 。与年底奖金挂钩 。
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