职级并行后对省直机关影响有多大？楼主副科起步？( 二 )

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这个问题结合我所处的环境能够给出一个参考意见。我所在单位为市级部门。比省直架子要小。目前正在进行职级并行的套改过程中。
先说大的方向。
从我所在单位套改目前进行的情况上看（因为正在进行中。所以只了解部分情况）。都是原职对应套改。完成后再按照工作年限晋升相应职务等级。但从实际情况分析。基本领导职数已经满编。后面套改后晋升仍然十分困难。省直单位这一点就相对好许多。机构架子大。公务员基数多。按比例能晋升的职数也就相对较多。且据了解。省直机关主任科员一职没有职数限制。也就是说按年限正常晋升到一级主任科员是没有什么障碍的。后续处级的晋升因职数相对较多。也远较市级部门容易的多。
再聚焦的到个人。
楼主副科起步。按政策是可以套改四级主任科员。那么再根据工作年限。两年进一个等级。因为不清楚楼主具体副科年限。所以保底的话也就是按刚入副科算6年就能进到一级主任科员。这在市县级部门是不可想象的。我这实际情况是科长基本都是40多将近50岁了。套改能套二级主任科员。能不能进一级主任科员都是未知数。
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