如何给单位领导提建议能被重视？

提建议能否被重视。取决于你个人在公司的影响力。
对于领导来说。如果以往你提的建议被采纳收到不错的效果后。那么当你再次提建议的时候。自然会被重视。所以。如果你是刚入职的新人。建议你先积累自身的影响力和话语权。

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这要看你提建议的目的：
如果为了公司发展提建议。领导不一定会接受并且也许有副作用。因为他要考虑他的利益述求；
如果是为了得到领导欣赏。那么要站在领导角度去考虑。找到领导的关心点（他的利益述求）。这样容易被接受。
除非这个企业的企业文化是开明的。企业管理是规范的。有良好的合理化建议氛围。这种情况就会减少领导对他个人利益的考虑。
只不过。公司、政府事业单位等等。都是小社会。都是江湖。特别是中国企业。所以不是说提建议就会得到重视！