【合同期内辞职算违约吗】
文章插图
签了劳动合同,如果你在合同尚未到期的情况下申请辞职,会有以下3种情况:
【法律依据】
第1.《劳动法》第三十二条规定,如果你还在试用期内,你可以随时提出辞职申请,通知用人单位解除劳动合同,不违约 。
第2.《劳动法》第二十四条规定,如果你与用人单位对你的辞职申请协商一致,劳动合同可以解除,不违约 。
第3.如果用人单位不同意你辞职,也就是你与用人单位对你的辞职申请不能协商一致而你又执意辞职,属于违约 。
第1种情况还包括“用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的”和“用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的”,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同,不违约 。
- 想辞职回家做点生意,大家有啥好项目推荐一下吗？
- 工作多久适合辞职创业呢？
- 人到中年辞职难找工作吗？
- 买车合同需要注意什么? 买车合同需要注意什么
- 洛阳社保交费可以断几个月 洛阳社保因为辞职中间断了能补缴吗
- 太阳正式签下四名球员 太阳球员合同
- 合同怎么扫描到电脑桌面 合同怎么扫描到电脑
- 签了合同如何退房 房子签了合同可以退房吗
- 男朋友是头条优质情感领域创作者、月月青云计划获奖者,他要辞职专注于今日头条可以吗？
- 文班亚马合同细节曝光 文班亚马 虎扑