这取决你所在的行业 。以及你要招聘的岗位决定的!某些行业的公司喜欢一些特定的招聘渠道 。如下:
如果你需要招聘服务行业基础人员
例如:保洁、服务员、保安、拣货员、仓管、门店导购等 。那么58 和赶集网是相对而言比较好的选择 。
如果你需要招聘是一些企业技能工及管理岗以及应届生 。本身对于求职者的学历、经验有更高的要求 。那么智联招聘可能更适合你 。
例如:出纳、会计、品质管理、生产管理、测绘、机械工程师、电子工程师、销售总监等等 。
如果你需要招聘互联网及传媒行业岗位的人 。那么建议你选择:
拉勾网、BOSS 直聘网、 脉脉;
其他观点:
谢邀 。
找工作除了有朋友推荐以外 。去招聘网站投递简历确实是比较方便的方式 。同样的 。招聘网站同样是企业比较快捷招聘所需人才的方式 。那是不是通过招聘网站就能找到心仪的工作或者招聘到所需的人才呢?其实不然 。关键是看你怎么选择招聘网站 。下面题主所问问题总结一下 。

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3.如果工作的地方是在十八线小城市 。那么就不要选择前程无忧和智联招聘了 。打开前程无忧或者智联招聘你会发现 。所在城市几乎没有公司在上面挂职缺 。一方面是因为公司人力缺口小 。不用一直招工;另一方面是因为公司为了节约成本 。会选择价格便宜的招聘途径 。一般这些地方网上招聘都是在58同城和赶集上 。因为小城市本来企业就少 。而且在本地找工作 。也不用担心会被骗 。
从公司角度来看
1.如果是大型用人单位 。覆盖面广 。对各技术以及管理型人才需求很大 。那么智联招聘和前程无忧是最佳选择 。当然 。还有专门的猎聘网 。可以招聘高级管理 。

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3.如果仅仅需求一些基层工作人员 。比如保安保洁之类的 。可以考虑直接联系派遣公司 。
4.如果公司是在小城市 。公司规模小 。本地人力就可以满足需求 。可以考虑在赶集网或者58同城挂职缺 。
如果觉得对你有帮助 。请点个赞或留下评论 。让我知道你来过 。
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